Stellenausschreibungen
Dezernat 4.4.1
Im Institut für Bildungsforschung der School of Education,
im Arbeitsbereich Pädagogische Diagnostik (Leitung: Prof. Dr. Susanne Buch),
ist zum 01.04.2025, befristet bis zu 3 Jahren,
eine Stelle als
Wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in (Doktorand*in)
mit 75 % der tariflichen Arbeitszeit
zu besetzen.
Stellenwert: E 13 TV-L
Fachliche und persönliche Einstellungsvoraussetzungen:
- Abgeschlossenes Universitätsstudium (Psychologie, Pädagogik, Erziehungswissenschaften, Master
of Education, Staatsexamen Lehramt oder vergleichbar oder verwandte Fächer)
- Grundkenntnisse quantitativer empirischer Forschungsmethoden
- sehr gute Deutschkenntnisse (mind. Niveau C1) in Wort und Schrift
- verhandlungssichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Bereitschaft zur Promotion
Aufgaben und Anforderungen:
- Mitarbeit am Lehrstuhl für „Pädagogische Diagnostik“
- Eigenständige Durchführung und Planung von Lehrveranstaltungen (3 LVS)
- Betreuung empirischer Forschungsarbeiten von Studierenden sowie Beteiligung an den anfallenden
Prüfungen
- Beteiligung an der universitären Selbstverwaltung
- Erstellen von Berichten, Teilnahme an Tagungen, Verfassen von Publikationen
Den*die Stelleninhaber*in erwartet ein engagiertes Team, in dem großer Wert auf eine produktive
Arbeitsatmosphäre, die durch Kooperation und gegenseitigen Austausch in Forschung, Lehre und
Verwaltung geprägt ist, gelegt wird.
Eine wissenschaftliche Weiterqualifizierung ist erwünscht und wird durch vielfältige Angebote der
Graduate School of Education unterstützt (z. B. durch forschungsmethodische Workshops).
Es handelt sich um eine Qualifizierungsstelle im Sinne des Wissenschaftszeitvertragsgesetzes
(WissZeitVG), die zur Förderung eines Promotionsverfahrens dient. Die Stelle ist befristet für die
Dauer des Promotionsverfahrens, jedoch vorerst bis zu 3 Jahren, zu besetzen. Eine Verlängerung zum
Abschluss der Promotion ist innerhalb der Befristungsgrenzen des WissZeitVG ggf. möglich.
2
Stellenausschreibung
Dezernat 4.2.1
Fragen zur Stelle beantwortet Ihnen Frau apl. Prof. Dr. Sabine Glock (glock@uni-wuppertal.de).
Kennziffer: 24381
Bewerbungen (mit Anschreiben, Lebenslauf, Nachweis des erfolgreichen Studienabschlusses,
Arbeitszeugnissen, ggf. Nachweis einer Schwerbehinderung als PDF-Datei) sind grundsätzlich nur
möglich über das Onlineportal der Bergischen Universität Wuppertal:
https://stellenausschreibungen.uni-wuppertal.de. Unvollständig eingereichte Bewerbungen können
nicht berücksichtigt werden!
Ansprechpartnerin für das Anschreiben ist Frau apl. Prof. Dr. Sabine Glock.
Bewerbungen von Menschen jeglichen Geschlechts und von Menschen mit Schwerbehinderung sind
willkommen. Frauen werden nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes NRW bevorzugt
berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen. Die
Rechte von Menschen mit einer Schwerbehinderung, bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt
zu werden, bleiben unberührt.
Bewerbungsfrist: 19.12.2024
mailto:glock@uni-wuppertal.de
https://stellenausschreibungen.uni-wuppertal.de/
